ITAMAR FELIPE
LIVROS
Sinopse
ATTITUDE
“O Guia do Líder”
“ATTITUDE” é um convite inspirador para quem deseja transformar sua vida pessoal e profissional por meio da atitude positiva e proativa. Escrito por Itamar P. Felipe, o livro é um manual prático que explora como desenvolver e fortalecer comportamentos que impulsionam o crescimento, a liderança e a superação de desafios. A obra aborda, em 16 capítulos, temas como inteligência emocional, resiliência, proatividade e positividade, mostrando que a atitude não é apenas um traço genético, mas algo que pode ser forjado e aprimorado. Com exemplos históricos, bíblicos e contemporâneos – como Noé, José do Egito e Cristóvão Colombo , Ellon Musk– o autor demonstra como líderes e visionários mudaram suas histórias por meio de decisões ousadas e perseverança. Repleto de reflexões e estratégias práticas, o livro incentiva o leitor a agir, liderar com propósito e construir conexões positivas, superando adversidades com coragem e determinação. Ideal para todos que desejam despertar seu potencial máximo, “Despertando Atitudes – ATTITUDE” é mais do que um guia; é um chamado para transformar ideias em ação e moldar o futuro com propósito.
A atitude se constrói, não é apenas genética”.
Fatores que influenciam as atitudes
A influência da personalidade:
A personalidade desempenha um papel crucial na formação de nossas atitudes, moldando como reagimos, pensamos e sentimos em diversas situações.
Traços de personalidade são características consistentes e duradouras, que não apenas influenciam nossos comportamentos, mas também afetam profundamente nossa maneira de perceber o mundo ao nosso redor.
Essas características são fundamentais para determinar como nos posicionamos diante de desafios, oportunidades e interações sociais, impactando diretamente nosso sucesso tanto na vida pessoal quanto profissional.
Personalidade e Traços de Personalidade
A psicologia da personalidade reconhece que certos traços, como extroversão e introversão, são determinantes para o desenvolvimento de nossas atitudes.
Essas disposições influenciam nossa energia, nossos relacionamentos e até mesmo a maneira como encaramos situações de pressão ou tranquilidade.
Por exemplo, um extrovertido pode prosperar em ambientes dinâmicos, como o setor de vendas, enquanto um introvertido pode se destacar em atividades que exijam análise profunda, concentração e pensamento crítico.
Como afirma a Psicóloga Susan Cain:
“Os extrovertidos necessitam de estímulos externos para se sentirem vivos. Eles florescem em ambientes sociais e se destacam na interação com grupos, sendo habilidosos em estabelecer conexões rápidas e eficazes”.
Esta citação ressalta a importância do ambiente e das interações para o comportamento de um extrovertido.
Por outro lado, um introvertido, conforme observado pelo psicólogo Hans Eysenck:
“É mais sensível a estímulos externos, preferindo menos agitação e mais momentos de reflexão. Eles tendem a ser pensadores profundos, com foco interno e uma predisposição para a introspecção”.